Rất khó để quyết định có nên ly hôn hay không. Khi bạn đã quyết định rằng đây là giải pháp duy nhất, quá trình thực sự bắt đầu. Rất nhiều thứ cần phải thu xếp và đó cũng sẽ là giai đoạn khó khăn về mặt tình cảm. Để giúp bạn trên con đường của mình, chúng tôi sẽ […]
Xin giấy phép lao động tại Hà Lan. Đây là những gì bạn là công dân Vương quốc Anh cần biết.
Cho đến ngày 31 tháng 2020 năm 31, tất cả các quy tắc của EU có hiệu lực đối với Vương quốc Anh và công dân mang quốc tịch Anh có thể dễ dàng bắt đầu làm việc tại các công ty Hà Lan, tức là không cần cư trú hoặc giấy phép lao động. Tuy nhiên, khi Vương quốc Anh rời Liên minh Châu Âu vào ngày 2020 tháng XNUMX năm XNUMX, tình hình đã thay đổi. […]
Nghĩa vụ của chủ nhà
Hợp đồng cho thuê có nhiều khía cạnh khác nhau. Một khía cạnh quan trọng của việc này là chủ nhà và các nghĩa vụ mà anh ta có đối với người thuê. Điểm khởi đầu đối với các nghĩa vụ của chủ nhà là “sự hưởng thụ mà người thuê có thể mong đợi dựa trên hợp đồng cho thuê”. Sau cùng, các nghĩa vụ […]
Bạn nên làm gì nếu bạn không thể đáp ứng nghĩa vụ cấp dưỡng của mình?
Hôn nhân là một khoản trợ cấp cho vợ / chồng cũ và con cái như một khoản đóng góp để duy trì. Người phải trả tiền cấp dưỡng còn được gọi là con nợ bảo trì. Người nhận tiền cấp dưỡng thường được gọi là người được bảo dưỡng. Alimony là một số tiền mà bạn […]
Xung đột lợi ích của giám đốc
Giám đốc của một công ty luôn phải được hướng dẫn bởi sự quan tâm của công ty. Điều gì sẽ xảy ra nếu các giám đốc phải đưa ra các quyết định liên quan đến lợi ích cá nhân của họ? Mối quan tâm nào chiếm ưu thế và một giám đốc dự kiến sẽ làm gì trong tình huống như vậy? Khi nào có xung đột về […]
Thay đổi thuế chuyển nhượng: người mới bắt đầu và nhà đầu tư chú ý!
Năm 2021 là một năm mà một số điều sẽ thay đổi trong lĩnh vực pháp lý và quy định. Đây cũng là trường hợp của thuế chuyển nhượng. Vào ngày 12 tháng 2020 năm XNUMX, Hạ viện đã thông qua dự luật điều chỉnh thuế chuyển nhượng. Mục đích của việc này […]
Giữ lại tiêu đề
Quyền sở hữu là quyền toàn diện nhất mà con người có thể có đối với hàng hoá, theo Bộ luật Dân sự. Trước hết, điều đó có nghĩa là người khác phải tôn trọng quyền sở hữu của người đó. Do quyền này, chủ sở hữu sẽ quyết định điều gì xảy ra với hàng hóa của mình. Đối với […]
Sửa đổi luật NV và tỷ lệ nam / nữ
Năm 2012, luật BV (công ty tư nhân) đã được đơn giản hóa và linh hoạt hơn. Với việc Luật Đơn giản hóa và Linh hoạt của Luật BV có hiệu lực, các cổ đông có cơ hội điều chỉnh các mối quan hệ lẫn nhau của họ, do đó có nhiều cơ hội hơn để thích ứng với cấu trúc của công ty […]
Bảo vệ bí mật thương mại: Bạn nên biết gì?
Đạo luật Bí mật Thương mại (Wbb) đã được áp dụng tại Hà Lan từ năm 2018. Đạo luật này thực hiện Chỉ thị của Châu Âu về việc hài hòa hóa các quy tắc về bảo vệ bí quyết và thông tin kinh doanh không bị tiết lộ. Mục đích của việc đưa ra Chỉ thị Châu Âu là để ngăn chặn sự phân mảnh quy tắc trong tất cả […]
Mang thai hộ quốc tế
Trên thực tế, các bậc cha mẹ dự định ngày càng chọn bắt đầu chương trình mang thai hộ ở nước ngoài. Họ có thể có nhiều lý do khác nhau cho điều này, tất cả đều liên quan đến vị trí bấp bênh của các bậc cha mẹ dự định theo luật Hà Lan. Chúng được thảo luận ngắn gọn dưới đây. Trong bài viết này, chúng tôi giải thích rằng các khả năng ở nước ngoài có thể […]
Mang thai hộ ở Hà Lan
Không may, mang thai không phải là chuyện đương nhiên của mỗi bậc cha mẹ với mong muốn có con. Ngoài khả năng nhận con nuôi, mang thai hộ có thể là một lựa chọn cho cha mẹ dự định. Hiện tại, việc mang thai hộ không được pháp luật Hà Lan điều chỉnh, điều này làm cho tư cách pháp nhân […]
Quyền của cha mẹ
Khi một đứa trẻ được sinh ra, mẹ của đứa trẻ mặc nhiên có quyền của cha mẹ đối với đứa trẻ. Trừ trường hợp bản thân người mẹ khi đó vẫn chưa thành niên. Nếu người mẹ kết hôn với người bạn đời của mình hoặc có quan hệ đối tác đã đăng ký trong quá trình sinh con, […]
Dự luật về hiện đại hóa quan hệ đối tác
Cho đến ngày nay, Hà Lan có ba hình thức hợp tác hợp pháp: công ty hợp danh, công ty hợp danh chung (VOF) và công ty hợp danh hữu hạn (CV). Chúng chủ yếu được sử dụng trong các doanh nghiệp vừa và nhỏ (SME), khu vực nông nghiệp và khu vực dịch vụ. Cả ba hình thức hợp tác đều dựa trên quy định về niên đại […]
Là một nhà tuyển dụng, bạn có thể từ chối báo cáo nhân viên của mình bị ốm không?
Thường xuyên xảy ra trường hợp người sử dụng lao động nghi ngờ về việc nhân viên báo cáo bệnh tật của họ. Ví dụ, vì nhân viên thường báo ốm vào thứ Hai hoặc thứ Sáu hoặc vì có tranh chấp lao động. Bạn có được phép chất vấn về báo cáo ốm đau của nhân viên và tạm ngừng thanh toán tiền lương cho đến khi nó được thành lập […]
Đạo luật từ chức
Divorce involves a lot The divorce proceedings consist of a number of steps. Which steps have to be taken depends on whether you have children and whether you have agreed in advance on a settlement with your future ex-partner. In general, the following standard procedure should be followed. First of […]
Từ chối công việc
Sẽ rất khó chịu nếu những hướng dẫn của bạn không được nhân viên tuân theo. Ví dụ: một nhân viên mà bạn không thể tin tưởng sẽ xuất hiện trên sàn làm việc vào khoảng cuối tuần hoặc một người nghĩ rằng quy tắc ăn mặc gọn gàng của bạn không áp dụng cho anh ta hoặc cô ta. […]
Phụ giúp
Cấp dưỡng là gì? Ở Hà Lan, cấp dưỡng là khoản đóng góp tài chính cho chi phí sinh hoạt của người bạn đời cũ và con cái của bạn sau khi ly hôn. Nó là một số tiền mà bạn nhận được hoặc phải trả hàng tháng. Nếu bạn không có đủ thu nhập để sống, bạn có thể nhận tiền cấp dưỡng. […]
Quy trình điều tra tại Phòng Doanh nghiệp
Nếu các tranh chấp đã phát sinh trong công ty của bạn mà không thể giải quyết nội bộ, thì một thủ tục trước Phòng Doanh nghiệp có thể là một phương tiện thích hợp để giải quyết chúng. Thủ tục như vậy được gọi là thủ tục khảo sát. Trong thủ tục này, Phòng Doanh nghiệp được yêu cầu điều tra chính sách và quá trình hoạt động […]
Sa thải trong thời gian thử việc
Trong thời gian thử việc, người sử dụng lao động và người lao động có thể tìm hiểu nhau. Người lao động có thể xem liệu công việc và công ty có phù hợp với mình hay không, trong khi người sử dụng lao động có thể xem liệu nhân viên có phù hợp với công việc đó hay không. Thật không may, điều này có thể dẫn đến việc sa thải nhân viên. […]
Thời gian kết thúc và thông báo
Bạn có muốn thoát khỏi một thỏa thuận? Điều đó không phải lúc nào cũng có thể thực hiện được ngay lập tức. Tất nhiên, điều quan trọng là có một thỏa thuận bằng văn bản hay không và liệu các thỏa thuận đã được thực hiện về thời gian thông báo hay chưa. Đôi khi, một khoảng thời gian thông báo theo luật định áp dụng cho thỏa thuận, trong khi bản thân bạn có […]
Ly hôn quốc tế
Người ta thường kết hôn với người cùng quốc tịch hoặc cùng nguồn gốc. Ngày nay, các cuộc hôn nhân giữa những người thuộc các quốc tịch khác nhau đang trở nên phổ biến hơn. Thật không may, 40% các cuộc hôn nhân ở Hà Lan kết thúc bằng ly hôn. Điều này hoạt động như thế nào nếu một người sống ở một quốc gia không phải […]
Kế hoạch nuôi dạy con cái trong trường hợp ly hôn
Nếu bạn có con chưa thành niên và bạn ly hôn, bạn phải thỏa thuận về những đứa trẻ. Các thỏa thuận chung sẽ được lập thành văn bản trong một thỏa thuận. Thỏa thuận này được gọi là kế hoạch nuôi dạy con cái. Kế hoạch nuôi dạy con cái là cơ sở tuyệt vời để tiến tới một cuộc ly hôn thuận lợi. Là một […]
Chống ly hôn
Một cuộc ly hôn gây gổ là một sự kiện khó chịu bao gồm rất nhiều cảm xúc. Trong giai đoạn này, điều quan trọng là một số thứ được sắp xếp hợp lý và do đó điều quan trọng là phải gọi đúng sự giúp đỡ. Thật không may, nó thường xảy ra trong thực tế rằng các đối tác cũ trong tương lai không thể […]
Tiền án là gì?
Bạn đã vi phạm các quy tắc corona và bị phạt? Sau đó, cho đến gần đây, bạn có nguy cơ có tiền án. Tiền phạt corona vẫn tiếp tục tồn tại, nhưng không còn ghi chú trong hồ sơ tội phạm. Tại sao hồ sơ tội phạm lại là một cái gai đối với […]
Bỏ tù
Sa thải là một trong những biện pháp sâu rộng nhất trong luật việc làm có hậu quả sâu rộng đối với người lao động. Đó là lý do tại sao bạn với tư cách là người sử dụng lao động, không giống như nhân viên, không thể đơn giản gọi đó là nghỉ việc. Bạn có ý định sa thải nhân viên của mình không? Trong trường hợp đó, bạn phải ghi nhớ một số điều kiện […]
Yêu cầu bồi thường thiệt hại: bạn cần biết những gì?
Nguyên tắc cơ bản được áp dụng trong luật bồi thường của Hà Lan: mọi người tự chịu thiệt hại. Trong một số trường hợp, đơn giản là không ai phải chịu trách nhiệm. Ví dụ, hãy nghĩ về thiệt hại do mưa đá. Thiệt hại của bạn có phải do ai đó gây ra? Trong trường hợp đó, chỉ có thể bồi thường thiệt hại nếu […]
Điều kiện đoàn tụ gia đình
Khi một người nhập cư có được giấy phép cư trú, người đó cũng được cấp quyền đoàn tụ gia đình. Đoàn tụ gia đình có nghĩa là các thành viên gia đình của người có tư cách được phép đến Hà Lan. Điều 8 của Công ước Châu Âu về Nhân quyền quy định quyền […]
Từ chức
Trong một số trường hợp nhất định, việc chấm dứt hợp đồng lao động hoặc thôi việc là điều mong muốn. Đây có thể là trường hợp nếu cả hai bên dự kiến từ chức và ký một thỏa thuận chấm dứt về vấn đề này. Bạn có thể đọc thêm về việc chấm dứt hợp đồng theo sự đồng ý của hai bên và thỏa thuận chấm dứt trên trang web của chúng tôi: Dismissal.site. Ngoài ra, […]
Nghĩa vụ của người sử dụng lao động và người lao động theo Đạo luật Điều kiện lao động
Dù bạn làm công việc gì, nguyên tắc cơ bản ở Hà Lan là mọi người phải có thể làm việc một cách an toàn và lành mạnh. Tầm nhìn đằng sau tiền đề này là công việc không được dẫn đến bệnh tật về thể chất hoặc tâm thần và không dẫn đến tử vong. Nguyên tắc này là […]
Giải quyết bắt buộc: Đồng ý hay không đồng ý?
Một con nợ không còn khả năng trả các khoản nợ chưa thanh toán của mình có một số lựa chọn. Anh ta có thể nộp đơn xin phá sản của chính mình hoặc nộp đơn xin gia nhập thỏa thuận tái cơ cấu nợ theo luật định. Một chủ nợ cũng có thể nộp đơn xin phá sản con nợ của mình. Trước khi con nợ có thể […]
Xung đột rượu tequila
Một vụ kiện nổi tiếng của năm 2019 [1]: Cơ quan quản lý Mexico CRT (Consejo Regulador de Tequila) đã bắt đầu một vụ kiện chống lại Heineken đã đề cập đến từ Tequila trên các chai Desperados của họ. Desperados thuộc nhóm thương hiệu quốc tế được chọn lọc của Heineken và theo nhà sản xuất bia, là “bia có hương vị tequila”. Desperados […]
Sa thải ngay lập tức
Cả nhân viên và người sử dụng lao động đều có thể tiếp xúc với việc sa thải theo nhiều cách khác nhau. Bạn có tự chọn nó hay không? Và trong những trường hợp nào? Một trong những cách làm quyết liệt nhất là sa thải ngay lập tức. Đó là trường hợp? Khi đó hợp đồng lao động giữa người lao động và người sử dụng lao động sẽ kết thúc ngay lập tức. […]
Bí mật và tính toán lại
Financial agreements are part of the divorce One of the agreements usually concerns partner or child alimony: contribution to the cost of living for the child or ex-partner. When the ex-partners jointly or one of them files for divorce, an alimony calculation is included. The law does not contain any […]
Bản quyền về ảnh
Mọi người hầu như chụp ảnh mỗi ngày. Nhưng hầu như không ai chú ý đến thực tế là quyền sở hữu trí tuệ dưới dạng bản quyền được đặt trên mỗi bức ảnh được chụp. Bản quyền là gì? Và ví dụ, bản quyền và mạng xã hội thì sao? Rốt cuộc, ngày nay số lượng […]
Xác định giá trị của công ty: làm thế nào để bạn làm điều đó?
Giá trị doanh nghiệp của bạn là gì? Nếu bạn muốn mua, bán hoặc chỉ đơn giản là biết công ty của bạn đang hoạt động như thế nào, bạn nên biết câu trả lời cho câu hỏi này. Xét cho cùng, mặc dù giá trị của một công ty không giống với giá cuối cùng thực sự phải trả, nó […]